Observer, analyser et prévenir les Troubles Musculosquelettiques (TMS) dans son entreprise
Formation créée le 29/08/2026. Dernière mise à jour le 22/09/2026.
Version du programme : 1
Version du programme : 1
Taux de satisfaction des apprenants
9,9/10
(1 avis)
Type de formation
PrésentielDurée de formation
14 heures (2 jours)Accessibilité
OuiObserver, analyser et prévenir les Troubles Musculosquelettiques (TMS) dans son entreprise
Objectifs de la formation
- Comprendre les enjeux humains, économiques et réglementaires de la prévention des risques professionnels et des TMS
- Identifier les acteurs et les outils de la prévention en entreprise
- Comprendre la méthodologie d’évaluation des risques professionnels et le fonctionnement du DUERP
- Observer et analyser une situation de travail réelle
- Identifier les facteurs de risques TMS et les déterminants de l’activité
- Utiliser un outil simple d’observation et d’analyse ergonomique
- Construire des mesures de prévention adaptées selon l’approche HOT (Humain, Organisationnel, Technique)
- Élaborer un plan d’actions prévention structuré
- Participer au suivi des actions et à l’amélioration continue de la démarche prévention
- Appliquer les principes de sécurité physique et d’économie d’effort dans les situations de travail
Profil des bénéficiaires
Pour qui
- Salariés, encadrants, référents prévention, membres CSE/CSSCT, toute personne souhaitant participer à la prévention des TMS.
Prérequis
- Aucun prérequis technique. Une implication dans les démarches de prévention de l’entreprise est recommandée
Contenu de la formation
Demi-journée 1 – Fondamentaux de la prévention des risques professionnels et des TMS
- Comprendre les enjeux humains, économiques et réglementaires de la prévention.
- Identifier les principaux acteurs de la prévention.
- Comprendre le DUERP et les principes généraux de prévention.
- Application à une situation de manutention avec approche HOT
Demi-journée 2 – Observation et analyse des situations de travail à risque TMS
- Comprendre les déterminants des TMS et les facteurs de risques ergonomiques.
- Découvrir une grille d’observation et d’analyse des situations de travail.
- Observer le travail réel et identifier les atteintes potentielles à la santé.
- Réaliser une première fiche d’analyse
Demi-journée 3 – Construction d’un plan d’actions prévention
- Exploiter les situations de travail apportées par les participants.
- Construire des mesures de prévention humaines, organisationnelles et techniques.
- Élaborer un plan d’actions structuré et intégrer les mesures dans le DUERP.
- Évaluer le risque résiduel
Demi-journée 4 – Suivi des actions et amélioration continue
- Évaluer les actions mises en œuvre.
- Suivre les indicateurs prévention et animer la démarche TMS.
- Pérenniser la démarche prévention dans l’entreprise.
- Restitution des travaux et exercices d’application.
- Travail inter-session : autoformation INRS et analyse d’une situation réelle de travail
Équipe pédagogique
Cette formation en présentiel est animée par une formatrice PRAP IBC – 2S certifiée par l’INRS
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Questionnaire à l’entrée et à la sortie
- Évaluation à chaud et à froid
- Certificat de réalisation
- Attestation de formation
Ressources techniques et pédagogiques
- Supports pédagogiques numériques et papier
- Documentation et outils INRS
- Supports TutoPrév
- Vidéos pédagogiques
- Grilles d’observation et d’analyse
- Outils d’aide au DUERP
- Trames de plan d’actions prévention
- Études de cas et situations simulées
- Supports audio-visuels et outils multimédias
- Salle équipée
- Vidéoprojecteur
- Paperboard
- Ordinateur et supports numériques
Qualité et satisfaction
Taux de satisfaction des apprenants
9,9/10
(1 avis)
Modalités de certification
Durée de validité
- 3 ans
Capacité d'accueil
Entre 1 et 5 apprenants
Délai d'accès
2 semaines
Accessibilité
Cette formation est accessible aux personnes en situation de handicap en fonction du handicap décrit. Merci de nous le préciser lors de l’inscription afin d’envisager les adaptations possibles.